Оценка профессиональных рисков
Выявляем опасности на рабочих местах, оцениваем уровни профессионального риска и разрабатываем план мероприятий по их снижению — своими силами или с привлечением наших специалистов.
Обязательная процедура по ст. 218 ТК РФ · снимаем риск штрафа по ст. 5.27.1 КоАП РФОбязательная процедура для каждого работодателя
Профессиональный риск — вероятность причинения вреда жизни и (или) здоровью работника в результате воздействия вредного и (или) опасного производственного фактора при исполнении им трудовой функции, с учётом возможной тяжести повреждения здоровья.
Каждый работодатель обязан систематически выявлять опасности, оценивать и управлять профессиональными рисками (ст. 218 Трудового кодекса РФ). Управление профрисками — комплекс взаимосвязанных мероприятий и процедур, являющихся элементом СУОТ: выявление опасностей, оценка уровней риска, меры по их снижению, контроль и пересмотр (п. 18 Примерного положения о СУОТ, приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 776н).
Оценке подлежат
Цель оценки и управления профессиональными рисками — обеспечение безопасности и сохранение здоровья работника в процессе трудовой деятельности.
Рабочие места
Все рабочие места организации, включая вновь организованные — перед вводом в эксплуатацию.
Оборудование и инструменты
Оборудование, инструменты и приспособления, используемые в рабочем процессе.
Помещения
Производственные и вспомогательные помещения, в которых выполняются работы.
Материалы и сырьё
Материалы, сырьё и вещества, с которыми контактируют работники.
Рабочие процессы
Технологические операции и порядок выполнения работ.
И другое
Любые иные источники потенциального вреда жизни и здоровью, выявленные на объекте.
Что нужно знать о процедуре
Кто обязан проводить оценку профессиональных рисков
Все работодатели без исключения — организации и индивидуальные предприниматели, у которых есть наёмные работники. Обязанность систематически выявлять опасности и оценивать риски закреплена статьёй 218 Трудового кодекса РФ.
Кто может провести оценку рисков
Оценка рисков может проводиться собственными силами работодателя — в том числе специально созданной комиссией из числа сотрудников, прошедших обучение, — либо с привлечением сторонних специалистов или организаций. ООО «ДК» проводит оценку профессиональных рисков «под ключ»: от выявления опасностей до готового плана мероприятий по их снижению.
Когда проводится первичная и внеплановая оценка
Работодатель обязан провести ОПР перед вводом в эксплуатацию производственных объектов и вновь организованных рабочих мест (ст. 214 ТК РФ, п. 25 Примерного положения о СУОТ). После первичной оценки управление профрисками — непрерывный процесс (п. 6.1.2 ГОСТ ISO 45001): периодичность закрепляется в локальном нормативном акте работодателя.
Внеплановую оценку целесообразно проводить, если: изменился технологический процесс; модернизировали оборудование; провели специальную оценку условий труда; произошли авария, инцидент, микротравма, профзаболевание или несчастный случай; произошли иные события, влияющие на опасности и риски на предприятии.
Чем отличаются опасность, оценка опасностей и оценка риска
Опасность — производственный фактор, способный причинить травму или иной вред здоровью человека. Идентификация опасностей — процедура их обнаружения и описания. Оценка риска — процесс оценивания рисков, вызванных воздействием опасностей на работе, с присвоением риску ранга по шкале (порядковой, балльной или вербальной).
Что означают степени риска
- Пренебрежимо малая — риском можно пренебречь и допустить персонал к работе в рамках общих мер безопасного поведения, практически без специальных средств защиты.
- Допустимая (допустимый риск) — работодатель может допустить работников к выполнению работ, но только при строгом соблюдении регламентов и использовании установленных мер и средств безопасности.
- Недопустимая (недопустимый риск) — высокий социально значимый риск, при котором персонал нельзя допускать к работе при применяемых регламентах и средствах безопасности из-за возможности серьёзного происшествия.
Что грозит за непроведение оценки рисков
Инспекторы ГИТ проверяют, проводилась ли ОПР, при внеплановых проверках и расследовании несчастных случаев. Если оценка не проводилась, организацию оштрафуют по части 1 статьи 5.27.1 КоАП РФ: юридические лица — от 50 000 до 80 000 ₽, должностные лица и ИП — от 2 000 до 5 000 ₽. Другие финансовые риски по охране труда можно посчитать в калькуляторе рисков.
Профессиональный риск также определяется как вероятность повреждения (утраты) здоровья или смерти застрахованного в связи с исполнением обязанностей по трудовому договору (ст. 3 ФЗ от 24.07.1998 № 125-ФЗ) и как риск утраты трудоспособности или смерти пострадавшего, работавшего по найму в интересах работодателя (п. 2.2.65 ГОСТ 12.0.002-2014).
Как проходит оценка рисков с ООО «ДК»
Заявка и договор
Уточняем структуру предприятия, количество рабочих мест, заключаем договор.
Выявление опасностей
Идентифицируем производственные факторы, способные причинить вред здоровью.
Оценка уровней риска
Присваиваем каждой опасности степень риска: пренебрежимо малая, допустимая или недопустимая.
План мероприятий
Разрабатываем меры по снижению или недопущению повышения уровней риска.
Отчёт и сопровождение
Оформляем итоговый отчёт и карты оценки рисков, консультируем по контролю и пересмотру.
Управление профессиональными рисками — не разовая процедура, а часть системы управления охраной труда. Помогаем не только оценить риски, но и выстроить регулярный пересмотр — при изменении технологического процесса, модернизации оборудования или после несчастного случая.
Оставьте заявку на оценку профессиональных рисков
Расскажите о задаче: вид деятельности, количество рабочих мест — подготовим предложение и сроки. Консультация эксперта бесплатна.
+7 (495) 204-12-15
г. Москва, ул. Профсоюзная, д. 3 (Офис)
г. Москва, Черноморский б-р, д. 17, к. 1 (Лаборатория)